Karriere

Studie: Wie Führungskräfte die hybride Arbeitswelt meistern

Während Beschäftigte die Vorteile flexibler Arbeitsmodelle begrüßen, sehnen sich viele Führungskräfte nach dem Büroalltag der Vergangenheit. Eine Microsoft-Studie zeigt, wie Chefs jetzt reagieren müssen.
04.10.2022

Die hybride Arbeitswelt stellt Führungskräfte vor neue Herausforderungen. (Symbolbild)

Die Mehrheit der Mitarbeiter*innen in Deutschland (86 Prozent) ist überzeugt, dass sie bei der Arbeit produktiv ist. Das hat eine Studie des Softwareunternehmens Microsoft ergeben. Weltweit sei demnach die Anzahl wöchentlicher Meetings einer/eines Teams-Nutzers*in seit Beginn der Pandemie durchschnittlich um 153 Prozent gestiegen.

Auch die Zahl sich überschneidender Meetings pro Person habe sich im letzten Jahr fast verdoppelt (46 Prozent). Trotz dieser eindeutigen Zahlen sagten 79 Prozent der Führungskräfte hierzulande aus, dass es ihnen schwerfalle, in hybriden Arbeitsmodellen darauf zu…

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