Die Stadtwerke Bochum haben die Kampagne mit Unterstützung von TAS Emotional Marketing aus Essen entwickelt.

Die Stadtwerke Bochum haben die Kampagne mit Unterstützung von TAS Emotional Marketing aus Essen entwickelt.

Bild: © Stadtwerke Bochum

Von Elwine Happ-Frank

Wie viele andere Versorger auch, suchen die Stadtwerke Bochum verstärkt nach qualifizierten und engagierten Mitarbeitern für fast alle Unternehmensbereiche. Mit ihrer neuen Arbeitgeberkampagne wollen die Stadtwerke Bochum laut einer Mitteilung "offensiv und mit einem Augenzwinkern" auf Personalsuche gehen.

"Wir konkurrieren im sogenannten War for Talents mit großen Industrieunternehmen und überregionalen Energieversorgern. Da reicht es nicht mehr aus, ein verlässlicher und fairer Arbeitgeber zu sein", erklärt Frank Thiel, Geschäftsführer der Stadtwerke Bochum. "Wir müssen von den jungen Menschen wahrgenommen werden und zeigen, dass wir das angestaubte Bürokratie-Image längst hinter uns gelassen haben."

Mit echten Mitarbeitern und fiktiven Charakteren

Unter dem Slogan "Thank Job it’s Monday" sind jeden Montag kurze Videoclips im Mockumentary-Stil auf den Social-Media-Kanälen und der Website des Bochumer Energieversorgers zu finden. Bei Mockumentary handelt es sich um eine Mischung aus Dokumentation und Fiktion.

Neben den fiktiven Charakteren Karola, die gute Seele aus dem Kundenservice, Elektroingenieur Hadi, IT-Chefin Heike, den Auszubildenden Alex und Manni sowie dem Allrounder, der einfach alles kann, stellen auch reale Mitarbeitende der Stadtwerke Bochum ihr Schauspieltalent unter Beweis.

Zwei Staffeln à fünf Episoden zeigen nach fast wahren Begebenheiten, "warum man sich bei den Stadtwerken Bochum das ganze Wochenende wieder auf Montag freut", so die Ankündigung. Zum Kampagnenstart flankieren Out-of-Home-Werbemedien im gesamten Bochumer Stadtgebiet die Employer-Branding-Kampagne und weisen mit QR-Codes auf den Start der ersten Staffel hin.

Die Clips und Infos zur Kampagne finden Sie hier.

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