Die Westfalen Weser Gruppe ist mit einem Umsatz von rd. 1,1 Mrd. € und rund 1.200 Mitarbeitenden an 23 Standorten Motor der Energiewende und steht für Vernetzung, Versorgung und moderne Infrastruktur. Sie bringt Innovationen voran und schafft intelligente Energielösungen für die Menschen vor Ort. Rund 700.000 Kundinnen und Kunden bzw. rd. 1,2 Mio. Einwohnerinnen und Einwohner vertrauen auf ihre effiziente und sichere Energieversorgung.Seit über zehn Jahren verbindet Westfalen Weser zudem erfolgreich die kommunalen Interessen mit den Chancen der Innovationen sowie der Daseinsvorsorge für die Region.
Unter Westfalen Weser firmiert als steuernde Holding die Westfalen Weser Energie GmbH & Co. KG. Das operative Geschäft ist in vier Gesellschaften organisiert: Westfalen Weser Energieerzeugung GmbH, Westfalen Weser Energiespeicher GmbH, Westfalen Weser Netz GmbH und Energieservice Westfalen Weser GmbH.
Die Position wird neu etabliert, um die Unternehmensstrategie und -steuerung nachhaltig, wertorientiert und zukunftsfähig weiterzuentwickeln.
Die Hauptaufgaben
- (Weiter-) Entwicklung/Umsetzung der Konzernstrategie in den einzelnen Geschäftsfeldern und (Weiter-) Entwicklung der internen Organisation.
- Erfolgreiche, wertorientierte Steuerung der Westfalen Weser – Sicherstellung der Ertragskraft und Steigerung des Unternehmenswertes.
- Integrierte Strategische und Operative Wirtschaftsplanung (Mittel-/ Langfristig) einschließlich einschlägiger Reportings an Gesellschafter und Banken.
- Konzernweites Liquiditätsmanagement, langfristige Finanzierung und Management von Treuhandvermögen.
- Gewinnung, Führung, Motivation und Weiterentwicklung der im Unternehmen tätigen Mitarbeitenden unter Berücksichtigung qualitativer und quantitativer Rahmenparameter.
- Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie (im eigenen Verantwortungsbereich) sowie Einsatz innovativer Technologien im Hinblick auf die Skalierbarkeit der Wertschöpfungskette.
- Vertretung der Gesellschaft in Gremien und Verbänden sowie gegenüber Kooperationspartnern, Beteiligungsgesellschaften, Gesellschaftern und kommunalen Einrichtungen.
Die ideale Kandidatin / der ideale Kandidat
- Hochschulstudium des Wirtschafts- oder Ingenieurswesens
- Ausbildung Wirtschaftswissenschaftler bzw. vergleichbar qualifizierter Ausbildungshintergrund, idealerweise mit Schwerpunkt Strategie/Controlling/Finanzierung, sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
- Berufliche Vorerfahrung: Mehrjährige qualifizierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungs- oder Aufbaufunktion im Bereich der Strategie/Unternehmenssteuerung/Finanzierung
- Nachweisbare Kenntnisse in der Leitung, Steuerung und Koordination von Unternehmen/Unterneh-mensbereichen und der damit verbundenen Kosten- und Budgetverantwortung
- Erfahrungen im Umgang mit kommunalen Gremien, Versorgungswirtschaft, politischen Entscheidungsträgern sowie strategischen Partnern, Kooperationen und unternehmensübergreifenden Allianzen wünschenswert
Sie möchten die Energiewende und die erfolgreiche Zukunft der Westfalen Weser maßgeblich mitgestalten? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme sowie die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen an Holger Lüking (Inhaber & Geschäftsführer):
Holger Lüking & Partner
Obernstraße 40
33602 Bielefeld
Holger.lueking@lueking.de
+49 171 1888788