Bekommen Chefinnen 30 Prozent weniger?
Die Frauen unter gut 2000 befragten Geschäftsführern und Vorständen kommunaler Unternehmen verdienen 30 Prozent weniger als die Männer. Doch das ist nur die halbe Wahrheit. Zahlen von PWC.
Frauen verdienen auch im Jahr 2018 immer noch weniger als ihre männlichen Kollegen. Je nach Unternehmensgröße variiert der Unterschied.
Bild: © Mykyta/Adobe Stock
Die Unternehmensberatung Pricewaterhousecoopers (PWC) präsentiert auf dem Personalforum des Verbandes kommunaler Unternehmen (VKU) in Köln am Donnerstag und Freitag ihre Studie "Vergütung in kommunalen Unternehmen 2018":
- Demnach liegt die Direktvergütung von Geschäftsführern und Vorständen Kommunalunternehmen bis 20 Mio. Euro Umsatz jährlich zumeist bei 100.000 Euro, mit grob +/-20.000 Euro Abweichung.
- Bei größeren kommunalen Firmen bis 100 Mio. Euro Erlösen sind 120.000 Euro mindestens drin, bis zu etwa 175.000 Euro.
- Wesentlich darunter fangen Vorstände und Geschäftsführer in noch größeren…
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